Czas pracy
4 kwietnia 2012 23:19
W związku ze zmianami, jakie nastąpiły w ustawie o czasie pracy kierowców, wystąpiła wątpliwość: czy porozumieniem z zakładową organizacją związkową musi być objęty indywidualny rozkład czasu pracy konkretnego pracownika w konkretny...
// czytaj więcej
Indywidualny rozkład czasu pracy kierowców
W związku ze zmianami, jakie nastąpiły w ustawie o czasie pracy kierowców, wystąpiła wątpliwość: czy porozumieniem z zakładową organizacją związkową musi być objęty indywidualny rozkład czasu pracy konkretnego pracownika w konkretny... // czytaj więcej
22 lutego 2012 18:14
Pojawiły się trudności z prawidłowym rozliczeniem czasu pracy naszego pracownika w lutym 2012r., który zatrudniony jest w systemie równoważnego czasu pracy, przewidującego możliwość pracy do 12 godzin na dobę. Stosujemy miesięczne...
// czytaj więcej
Jak obliczyć wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych?
Pojawiły się trudności z prawidłowym rozliczeniem czasu pracy naszego pracownika w lutym 2012r., który zatrudniony jest w systemie równoważnego czasu pracy, przewidującego możliwość pracy do 12 godzin na dobę. Stosujemy miesięczne... // czytaj więcej
21 lutego 2012 23:29
Pracownik w dniu 24 lutego 2012r. nie zgłosił się do pracy o godzinie 730 informując telefonicznie pracodawcę, że ma „trudną sytuacje rodzinną”, która uniemożliwiła podjęcie pracy. Poinformował, że w następnym dniu n...
// czytaj więcej
Czy pracownik może "sam sobie" udzielić czasu wolnego od pracy?
Pracownik w dniu 24 lutego 2012r. nie zgłosił się do pracy o godzinie 730 informując telefonicznie pracodawcę, że ma „trudną sytuacje rodzinną”, która uniemożliwiła podjęcie pracy. Poinformował, że w następnym dniu n... // czytaj więcej
14 lutego 2012 22:34
Pracownik ma ustalony miesięczny grafik pracy, według którego zobowiązany jest wykonywać pracę również w niektóre soboty. Zgodnie z harmonogramem ma pracować 11 lutego 2012r., a odbiera dzień wolny 8 lutego 2012r. Pracownik do...
// czytaj więcej
Co zrobić, jeżeli pracownikowi wyznaczono dzień wolny od pracy za pracę w sobotę, z którego nie skorzystał gdyż był chory?
Pracownik ma ustalony miesięczny grafik pracy, według którego zobowiązany jest wykonywać pracę również w niektóre soboty. Zgodnie z harmonogramem ma pracować 11 lutego 2012r., a odbiera dzień wolny 8 lutego 2012r. Pracownik do... // czytaj więcej
29 stycznia 2012 16:33
W grudniu 2011r. pracownik wykonywał pracę przekraczając dobową normę czasu pracy o dwie godziny oraz dodatkowo w wolną sobotę przez 8 godzin. Do końca miesięcznego okresu rozliczeniowego nie otrzymał czasu wolnego od pracy oraz dnia wolnego. Pr...
// czytaj więcej
Dzielnik do obliczenia stawki godzinowej za czas urlopu wypoczynkowego
W grudniu 2011r. pracownik wykonywał pracę przekraczając dobową normę czasu pracy o dwie godziny oraz dodatkowo w wolną sobotę przez 8 godzin. Do końca miesięcznego okresu rozliczeniowego nie otrzymał czasu wolnego od pracy oraz dnia wolnego. Pr... // czytaj więcej
26 stycznia 2012 22:20
Jeżeli pracownik w pierwszym tygodniu stycznia 2012r. pracuje: 2 stycznia od 7 do 15, 3 stycznia od 7 do 15, a 4 stycznia od 6 do 14 - to rozumiem pracuje 9 godzin w dniu 3 stycznia. Ale jeżeli w innych dniach miesiąca nie będzie miał innych godzin n...
// czytaj więcej
Wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych pracownika pozostającego w gotowości do świadczenia pracy
Jeżeli pracownik w pierwszym tygodniu stycznia 2012r. pracuje: 2 stycznia od 7 do 15, 3 stycznia od 7 do 15, a 4 stycznia od 6 do 14 - to rozumiem pracuje 9 godzin w dniu 3 stycznia. Ale jeżeli w innych dniach miesiąca nie będzie miał innych godzin n... // czytaj więcej
16 stycznia 2012 21:17
Pracownik jest zatrudniony na pełny etat na stanowisku kierowcy autobusowego w komunikacji miejskiej. Dodatkowo w drugiej firmie kontrolerskiej wykonuje pracę: kontroler biletowy, np. na podstawie umowy o dzieło, w przeciętnej tygodniowej liczbie godz...
// czytaj więcej
Wpływ wykonywania dodatkowej pracy na czas pracy kierowcy
Pracownik jest zatrudniony na pełny etat na stanowisku kierowcy autobusowego w komunikacji miejskiej. Dodatkowo w drugiej firmie kontrolerskiej wykonuje pracę: kontroler biletowy, np. na podstawie umowy o dzieło, w przeciętnej tygodniowej liczbie godz... // czytaj więcej
15 stycznia 2012 23:12
W dniu 20 stycznia 2012r. (piątek) zajdzie konieczność zobowiązania dwóch pracowników do pełnienia domowego dyżuru, zgodnie z art. 1515 k.p. Okazało się jednak, że pracownica wytypowana do jego pełnienia przedstawiła zaświa...
// czytaj więcej
Czy pracownica w ciąży może pełnić dyżur?
W dniu 20 stycznia 2012r. (piątek) zajdzie konieczność zobowiązania dwóch pracowników do pełnienia domowego dyżuru, zgodnie z art. 1515 k.p. Okazało się jednak, że pracownica wytypowana do jego pełnienia przedstawiła zaświa... // czytaj więcej
3 stycznia 2012 21:06
Pracownicy pracują w soboty i niedziele w tygodniu odbierając wolne. W związku z tym, że w lipcu pracownik przepracował jedną sobotę więcej jego czas pracy wyniósł 8 godz. ponad normę. W sierpniu z powodu urlopów oraz choroby inneg...
// czytaj więcej
Sposób obliczenia wynagrodzenia w przypadku nie udzielenia dnia wolnego od pracy pracownikowi wykonującemu pracę w dniu wolnym od pracy
Pracownicy pracują w soboty i niedziele w tygodniu odbierając wolne. W związku z tym, że w lipcu pracownik przepracował jedną sobotę więcej jego czas pracy wyniósł 8 godz. ponad normę. W sierpniu z powodu urlopów oraz choroby inneg... // czytaj więcej
3 stycznia 2012 20:55
Proszę o stanowisko w sprawie wynagrodzenia pracowników zatrudnionych w dniu wolnym od pracy (system podstawowy), np. 10 godzin w sobotę. Do tej pory płaciliśmy za 10 godzin z dopłatą 50% – (oczywiście pracownik nie otrzymał innego dn...
// czytaj więcej
Wynagrodzenie za pracę w dniu wolnym od pracy
Proszę o stanowisko w sprawie wynagrodzenia pracowników zatrudnionych w dniu wolnym od pracy (system podstawowy), np. 10 godzin w sobotę. Do tej pory płaciliśmy za 10 godzin z dopłatą 50% – (oczywiście pracownik nie otrzymał innego dn... // czytaj więcej
