Kadry

Pracownik może podjąć dodatkowe zatrudnienie u tego samego lub innego pracodawcy. Pracodawca, który zatrudnia dodatkowo pracownika musi uważać, aby rodzaj...

Kadry

Pośród wielu obowiązków, jakie ustawodawca nałożył na pracownika, znajdziemy obowiązek przestrzegania regulaminu pracy, ustalonego w zakładzie porządku oraz przepisów...

Kadry

Pracownik świadcząc pracę w pełnym wymiarze czasu pracy powinien otrzymać od pracodawcy kwotę minimalnego wynagrodzenia, nawet wówczas, gdy umowa o pracę nie wskazywała...

Kadry

Praca świadczona z przekroczeniem dobowej normy czasu pracy lub przedłużonego wymiaru czasu pracy, wynikającego z obowiązującego systemu i rozkładu...

Kadry

Pośród wielu obowiązków, jakie ustawodawca nałożył na pracownika, znajdziemy obowiązek przestrzegania regulaminu pracy, ustalonego w zakładzie porządku oraz przepisów...

Kadry

Pośród wielu obowiązków, jakie ustawodawca nałożył na pracownika, znajdziemy obowiązek przestrzegania regulaminu pracy, ustalonego w zakładzie porządku oraz przepisów...